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40代からの就職にトライ！
「年末に突然解雇された」「子供が幼稚園に通うので再就職したい」「派遣の仕事をしていたが、就職したい」
４０代の人の就職や再就職、転職は難しいことですが、やむを得ず新しい仕事先を探さなければならなくなった中高年齢者は少なくありません。
しかし、老年化社会による若年労働人口の減少で、最近は中高年齢の労働者を採用する企業が着実に増えてきています。
新人を引っ張っていける管理者として有能な中高年者を求めている企業もあります。
中高年だからといって、転職や再就職をあきらめる必要はないと思います。
さまざまな壁にぶつかることは多いと思いますが、大事なのは諦めないことと、新しいことにチャレンジする勇気です。
求人サイト等を利用してみよう
人材バンク、ハローワーク（インターネットサービス）、web求人等を駆使してみましょう。
ネットで検索すれば、たくさんの求人情報サイトが出てきます。
年齢にあわせて検索できるサイトも多いですから、これらを活用してみましょう。
ハローワークでは、履歴書・経歴書の書き方を指導してもらえます。
「書類選考が通らなくて…」と悩んでいる方は相談してみましょう。
人材紹介会社を有効活用しよう
中高年の方には、登録した人を求人企業へ直接紹介してくれる「人材紹介会社」を利用するのもオススメです。
別名「有料職業紹介所」とも呼ばれています。「有料」と言っても、求職者が自らお金を払って就職先を就職先を紹介してもらうわけではありません。法律上、求職者から職業斡旋のために利用料をとることは出来ないからです。
人材紹介会社は、登録者を企業へ紹介し、採用した企業側から成功報酬を貰っている会社です。求職者が利用するのに、お金は一切掛かりません。
キャリアアドバイザーと面談することで、書類だけではわからない能力やキャリアなどから適切な会社を紹介してもらえるのが利点です。若い人と比べてさまざまな経験を積んでいる中高年求職者の心強い味方です。